نگرانی از تغییر به سیاق قبل در مدیریت استقلال

به گزارش جهان مانا، استقلالی ها توقع داشتند با ورود هلدینگ خلیج فارس به مدیریت این باشگاه از روزهای سخت و پرمشقت رهایی یابند اما برخی هواداران اکنون به دوران قبل از آن راضی ترند!

وعده های بزرگ علی عسگری در بدو کار "سنگ بزرگی به نشانه نزدن" بود و بس. خود وی نیز پس از ورود پیتسو موسیمانه، آن وعده های رویایی اش را به توقع کسب قهرمانی لیگ برتر ایران از سرمربی جدید، تقلیل داد تا نشان دهد میان وعده و آرزو با خواستن و توانستن، فاصله ای است به قدر بی قدری شعار و پرباری تلاش و عمل. آن چه در این مدت بر استقلال گذشت؛ نگرانی بود و اختلاف و مصایب، نزول بود و خود محوری و ندانم کاری!

اینک گویا مدیریت جدید در راه است و مقدمات کار برای تغییر نیز طی شده است اما آیا می توان امیدوار بود؟ چه تضمینی برای عدم ادامه سیر اسفناک فعلی، وجود خواهد داشت و چه التزامی بر عدم خودمحوری ها؟ به هر روی با عنایت به نگاه و عملکرد چندماهه مدیریت هلدینگ و منصوبانشان در استقلال، کفه نگرانی ها سنگین تر از امیدهاست که آن هم با توجه به نگاه سیاسیون و بیم رفاقت بازی های احتمالی معمول در چینش ترکیب جدید و انتخاب نماینده تام الاختیار ( که زمزمه انتصاب مهره ای مشهور اما متعلق به باشگاه رقیب به گوش می رسد)، شاید سنگین تر شود مگر اینکه اصلاح نوع نگاه و اقدام معقول و درست را عملا شاهد باشیم.

مدیریت جدید هلدینگ با هر سبقه و گرایشی باید بداند و درک واقعی داشته باشد که باشگاهی چون استقلال به لحاظ مفهومی و جایگاه، فرسنگ ها با حیاط خلوت ها و سکوی پرتاب ها و کادو بخشی از نوع پست و مقام فرق دارد و هر تصمیم و انتخاب خارج از قاعده و اصول متناسب با جایگاه و قدمت این باشگاه، تیشه ای است به پیکره این باشگاه قدیمی، پرافتخار و دارای پشتوانه عظیم مردمی.

اگر به دنبال موفقیت این مجموعه اید باید در تصمیمات و انتخابات خود، بدین جایگاه و اعتبار و چارچوب آن ملتزم باشید؛ تجربه مدیریت فعلی هلدینگ و گزینش های آن و ضربه ای که به تبعش گریبان گیر این باشگاه شد پیش روی تان است و خود بزرگترین عبرت.

مجموعه معظم اقتصادی هلدینگ خلیج فارس با خیل سهامداران و مدیریتی که قرار است سکاندار جدید باشد و برای باشگاه استقلال تصمیم گیرند باید به وظایف و تعهد خویش در قبال مالکیت این باشگاه، همان قدر حساس وپایبند باشند که نسبت به مقوله اقتصادی، وظایف تخصصی و سود دهی پتروشیمی هستند. با این نوع نگاه و تفکر است که تصمیمات و انتخابات از حالت تفنن و رفیق بازی و باری به هر جهت فاصله خواهد گرفت.

گرچه نگرانی ها بابت تغییرات جدید و اعمال نظر به سبک و سیاق قبل که اوضاع کنونی را برای استقلال رقم زده است، وجود دارد و ناگزیر تا نمودی رضایت بخش نداشته باشد، برطرف نمی شود ولی مدیریت جدید که احتمالا به زودی مسوولیت را عهده دار می شوند، اگر تفکر حرفه ای را در زمینه باشگاه داری دنبال می کنند باید به الزامات کار پایبند باشند و آن را بطور جدی پیاده سازند.

باید دید تغییرات جدید، روزهای خوب را در پی دارد یا باز سوهان روح و روان صاحبان اصلی این باشگاه خواهد بود؟